2021年天津分院党支部“一帮一带”活动成果展播

企业党建风采

2021年天津分院党支部“一帮一带”活动成果展播

2021-08-31 17:47超级管理员

2021年天津分院党支部“一帮一带”活动成果展播

一百年风雨兼程，一世纪沧桑巨变。2021年是中国共产党成立100周年，也是“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点。为隆重纪念建党100周年，深入贯彻落实党的十九大，十九届四中、五中全会精神，进一步增强党的凝聚力和战斗力，激励广大党员干部在工作中走前列，当先锋，开拓奋进、建功立业的使命感和责任感。天津分院党支部全面启动以“中国红绿色梦”为主题的纪念建党100周年系列活动，大力营造庆祝建党100周年浓厚氛围、向党的百年华诞献礼。

绿建中心范凤花-王恬

王恬于2019年7月份入职天津分院，入职后便加入范凤花带领的健康小组。从项目管理、技术能力方面给出合理建议，协助王恬更快融入分院，进入工作状态。经过两年的工作学习，王恬已可以作为独立项目管理人，完成绿建和健康建筑项目咨询工作。

在思想中，通过帮带使王恬时刻牢记党员身份，牢记自己的使命职责，努力成为一名忠诚于党、爱岗敬业的员工。培养其树立坚持正确的政治立场、政治方向不动摇。

主动关心王恬在生活中的困难，并及时的进行沟通，对于生活上、工作上的压力，也及时帮助进行纾解，对于生活上的困难也是及时掌握情况，并积极帮助寻求解决办法。跟王恬不仅是同事和帮带对象，更是关系良好的朋友。

在这一年的一帮一带的工作中，不仅王恬在工作和思想上有了很大的提升，组长范凤花在管理方面有新的认识和思考，一帮一带的活动不仅是对新人的帮带，更是一个互相学习和互相进步的过程，共同成长，共同进步。

低碳中心雒婉-王少康

思想

在思想进步方面，积极分享党课、党史理论知识，不断加强王少康党课基本知识的熏陶和教育学习。

工作

在工作能力提升方面，结合项目案例分享技术经验，培养技术理解、商务沟通、项目汇报能力。目前王少康同志进步显著，在绿建和海绵业务方面可以独挡一面，对外沟通、商务接洽、组织汇报能力得到了大家的肯定。

生活

在个人生活状况方面，经常询问、关心少康同志生活中可能存在问题，了解其心理状况，我们建立了良好的帮带合作氛围。

个人发展

在个人发展方面，督促王少康积极发表论文准备职称申报，为其提供绿色建筑、LEED学习资料，为其个人发展和能力提升提供帮助。

总体来说，一帮一带活动给予了我们非常积极的效应，加强了党员和群众之间的联系和交流，促进我们互帮互助，提升了我们的集体荣誉感。王少康在帮带过程中成长飞速，组长雒婉也收益颇多，接下来，我们将继续将一帮一带的精神贯彻下去。

研发中心陈晨-孙硕

在思想上，组长陈晨以先锋模范的精神、认真负责的态度影响着帮带对象，在帮扶工作中，通过谈心交流、行为引导等方式，帮助孙硕提高其思想觉悟，坚定信仰，恪守公司的规章制度。在陈晨同志的帮带下孙硕始终秉承主动学习的态度，对工作保持极高的热情，提升自身专业技能，并指导其树立严于律己、勤于思考，求真务实的科研工作思路，为成为科研骨干奠定基础。

科研工作方面，孙硕于2021年7月份入职天津分院，为了帮助其快速融入分院，进入工作状态，主要从科研思路、时间节点、工作方法等多个方面入手，促进其在工作能力和团队协作上快速提升。在“十三五”国家重点研发计划课题“地域气候适应型绿色公共建筑设计分析工具”绩效评价材料准备中，从成果梳理、技术指导等角度，指导孙硕完绩效评价技术资料整理工作；在课题“乌鲁木齐超低能耗建筑及近零能耗建筑适用技术研究”中，指导孙硕学习爱必宜(IBE)软件、被动房PHPP软件进行近零能耗建筑能耗模拟，辅助课题研究。孙硕虽然入职时间短，但工作热情高、积极主动，已建立良好的科研思维和工作习惯，朝着成为分院科研骨干而努力。

在“一帮一带”活动中，陈晨组长通过对孙硕在思想上的引导，在工作中的培养和在生活中的细致关怀，使其在工作和思想上有了很大的提升，使其逐步成长为研发中心的科研骨干力量，为分院的科研工作作出更大贡献。

— END —

党的建设

2021年天津分院党支部“一帮一带”活动成果展播